人事科工作职责

  

  • 1.负责全校编制管理工作，校内定岗定编工作。
  • 2.根据学校发展需要拟定学校年度进人计划，制定各类人员公开招聘方案并组织实施。
  • 3.办理各类人员调入、调出、辞职、毕业生接收录用及校内调整手续。
  • 4.负责教职工奖惩、评先工作。
  • 5.负责高层次人才引进费和科研启动费的预算、审核和管理工作。
  • 6.负责新入职人员的档案接收、审核、整理归档，在职人员各类人事档案材料的收集、审核、登记、整理、归档和查阅工作。
  • 7.办理教职工工作证，开具有关人事方面证明、介绍信。
  • 8.负责收发、传阅公文函件以及人事处文书档案的整理、分类和归档工作。
  • 9.完成领导交办的其它工作。